AI மூலம் கிடைக்கும் கூடுதல் நேரத்தை விடுமுறைக்கு பயன்படுத்த வேண்டாம் — மேலும் வேலை செய்ய பயன்படுத்த வேண்டும்: Meta CTO

சான் பிரான்சிஸ்கோ — ஆகஸ்ட் 7, 2026:

செயற்கை நுண்ணறிவு (AI) மூலம் ஊழியர்களின் உற்பத்தித்திறன் அதிகரித்தால், அந்த கூடுதல் நேரத்தை அதிக விடுமுறையாக மாற்றுவதற்குப் பதிலாக, மேலும் பல தயாரிப்புகளையும் சேவைகளையும் உருவாக்குவதற்குப் பயன்படுத்த வேண்டும் என்று Meta நிறுவனத்தின் Chief Technology Officer (CTO) Andrew “Boz” Bosworth தெரிவித்துள்ளார்.

ஜூலை மாத தொடக்கத்தில் நடைபெற்ற Meta ஊழியர்களுக்கான கேள்வி–பதில் நிகழ்வில் இந்த கருத்தை Bosworth தெரிவித்ததாக Business Insider செய்தி வெளியிட்டுள்ளது.

AI மூலம் கிடைக்கும் நேரத்தை எவ்வாறு பயன்படுத்துவது?

ஒரு Meta ஊழியர், AI காரணமாக வேலை வேகமாக முடிந்தால், அந்த உற்பத்தித்திறன் உயர்வை கூடுதல் விடுமுறை நாட்களாக மாற்ற முடியுமா என்று Bosworth-ஐ கேட்டார். குறிப்பாக முன்பு இருந்த “Meta Days” என்ற கூடுதல் விடுமுறை திட்டத்தை மீண்டும் கொண்டுவர முடியுமா என்றும் கேள்வி எழுப்பப்பட்டது.

இதற்கு Bosworth, AI மூலம் கிடைக்கும் கூடுதல் நேரத்தை Meta பயனர்களுக்காக புதிய மற்றும் சிறந்த தயாரிப்புகளை உருவாக்குவதில் பயன்படுத்த வேண்டும் என்ற கருத்தை முன்வைத்தார்.

Meta-வின் தயாரிப்புகளை தினமும் பல பில்லியன் மக்கள் பயன்படுத்துவதால், ஊழியர்கள் தங்களுக்கு கிடைக்கும் கூடுதல் நேரத்தை நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகளை மேலும் மேம்படுத்துவதில் முதலீடு செய்ய வேண்டும் என்பதே அவரது நிலைப்பாடு.

“Meta Days” தொடர்பான விமர்சனம்

அந்த ஊழியரின் கேள்விக்கு Bosworth மிகவும் கடுமையாக பதிலளித்ததாகவும் கட்டுரை குறிப்பிடுகிறது. கூடுதல் விடுமுறை நாட்களை மீண்டும் கேட்பதை நிறுத்துமாறு அவர் கூறியதுடன், அது ஒரு நல்ல தொழில் அணுகுமுறை அல்ல என்ற கருத்தையும் தெரிவித்தார்.

பின்னர், அந்த ஊழியரிடம் தான் சற்று அதிகமாகக் கடுமையாகப் பேசியிருக்கலாம் என்றும், கேள்வி நகைச்சுவையான முறையில் கேட்கப்பட்டிருக்கலாம் என்றும் Bosworth ஒப்புக்கொண்டார்.

Meta-வின் தற்போதைய விடுமுறை முறை

கட்டுரையின்படி, Meta ஊழியர்களுக்கு ஆண்டுக்கு சுமார் நான்கு வாரங்கள் ஊதியத்துடன் கூடிய விடுமுறை மற்றும் பொது விடுமுறைகள் வழங்கப்படுகின்றன.

முன்னர் இருந்த “Meta Days” திட்டத்திற்கு பதிலாக, ஊழியர்கள் தங்களுக்கு விருப்பமான நேரத்தில் பயன்படுத்தக்கூடிய இரண்டு “Choice Days” வழங்கப்படுகின்றன.

AI உருவாக்கும் உற்பத்தித்திறன் — அதிக ஓய்வா அல்லது அதிக வேலையா?

Bosworth-ன் கருத்து, AI தொழில்நுட்பம் பணியிடங்களில் ஏற்படுத்தப்போகும் மாற்றம் குறித்த மிகப்பெரிய விவாதத்தின் ஒரு பகுதியாக பார்க்கப்படுகிறது.

AI மூலம் ஒரே எண்ணிக்கையிலான ஊழியர்கள் முன்பைவிட அதிக வேலைகளைச் செய்ய முடியும் என்ற எதிர்பார்ப்பு உள்ளது. இதனால் நிறுவனங்கள் அதிக தயாரிப்புகளை உருவாக்கவும், குறைந்த வளங்களுடன் அதிக உற்பத்தியை அடையவும் முயற்சிக்கலாம்.

மறுபுறம், AI காரணமாக மனிதர்களுக்கு அதிக ஓய்வு நேரம் கிடைத்து, குடும்பத்துடன் செலவிடும் நேரம் அதிகரிக்கலாம் என்றும் சிலர் கருதுகின்றனர்.

Meta CTO Andrew Bosworth-ன் கருத்துப்படி, AI மூலம் கிடைக்கும் உற்பத்தித்திறன் உயர்வு தானாகவே அதிக விடுமுறையாக மாறாது; அந்த திறனை மேலும் சிறந்த தயாரிப்புகள் மற்றும் சேவைகளை உருவாக்குவதில் பயன்படுத்துவதே முக்கியம்.

இதன் மூலம் எதிர்காலத்தில் AI பணியிடங்களை எவ்வாறு மாற்றும் என்பது குறித்த விவாதம் மேலும் தீவிரமடையக்கூடும்.